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 诚信包装六件实事——为企业员工解“暑”送“凉” |
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诚信包装六件实事——为企业员工解“暑”送“凉”
“真的没想到，今年夏季高温天气持续这么长，气温这么高，但我们照样吃得好，睡得香，工作起来有劲头！感谢领导对我们员工这样的关爱。” “真的想不到，在这么短的时间里，领导就为我们解决了高温给我们带来的不便！领导为我们办实事，我们就要为企业多作贡献。”------，这些多是出自员工的肺腑之言啊！ 当你走进诚信包装公司内，随处都能看到公司为员工改善工作环境的措施和听见员工对公司领导的夸奖和赞叹。今年入夏以来，气温高达40度，热浪袭人，酷暑难挡。为了给员工提供一个舒适的工作和生活环境，公司领导深入各车间班组，虚心倾听员工意见，果断采取措施，为 企业员工办了六件实事，解“暑”送“凉”,不仅在公司内外，乃至整个开发区，都是人口皆碑，传为佳话。 第一件实事：为员工提供舒适的工作环境。 公司现有员工800余人，厂房面积近三万平方米，共有印刷、复合、吹膜等车间，库房二十多个。由于天气长时间持续高温，部分车间温度达四十度，给企业的生产和员工的工作，带来了很大影响。公司领导在了解情况后，当即决定，除个别车间因生产需要不宜安装空调的以外，其余车间根据实际需要，全部安装中央空调、冷风机。现在共安装空调25台，冷风机40台，为员工提供了舒适的工作环境。 第二件实事：为员工提供凉爽的休息场所 “一切为了员工，为了一切员工，为了员工的一切。”公司领导不仅是这样说的，也是这样做的。由于高温的影响，员工不能得到和好的休息。公司领导把关心员工的疾苦当作己任，迅速滕出工会娱乐场所，作为男、女员工休息室，配备了空调机，购买了数百条枕席，提供员工休息。还配备了专人管理。员工能得到充分和充足的休息，体能提高了，精神饱满了，又能热情地投身到工作和生产中。 第三件实事：改善员工就餐场所，免费提供营养汤水。 为了能让员工有一个凉爽宜人的就餐场所，公司领导和后勤管理人员一起，进行了周密的部署和研究，对原来的餐厅实施了整改，打通了阻隔墙，扩大了就餐场所，更新了就餐组合桌椅，配置了空调机组两台，安装吊扇二十台和冷风机一台。通过对餐厅的改造，使原来闷热拥挤的餐厅，变成了凉爽、宽阔、宜人的就餐场所。不仅如此，还专门配置了厨师，为员工烹调可口的饭菜。公司领导无微不至的关怀，深得员工的热情称赞。 第四件实事：免费为员工发放防暑药物。 为了给予员工更多的关怀，切实做好保障员工身心健康的工作，公司领导指示相关部门，拨出专项经费，为员工购买了充足的防暑降温药品。今年暑期共为员工发放藿香正气软胶囊200多盒，藿香正气水250大盒，人丹500余袋，清凉油和风油精1000多盒，毛巾近千条。 第五件实事：每费发放清凉饮品，改善员工福利待遇。 关爱员工，改善待遇，是公司领导历来推崇和倡导的管理理念。改善员工福利待遇，公司领导总是千方百计、想方设法，急为员工所急，想为员工所想，为了解决因高温给员工及家庭生活带来影响的困难，今年暑期共为员工免费发放碳酸饮料、果汁、牛奶等各类饮品近四万多箱，给员工送去了暑期的一片清凉。 第六件实事：及时、足额为员工发放高温补助。 为员工发放高温补助津贴，是法律赋予企业员工的一项基本权利，体现了党和政府及劳动保障部门的人文关怀，也是改善和提高员工福利待遇的重要措施。历年来，公司领导对发放高温津贴工作十分重视，不拖拉，不拖欠，不推委，及时、足额将高温津贴发到每一个员工的手上。 六件实事，为员工解“暑”送“凉”，不仅体现了公司领导对员工的尊重，同样，公司领导也赢得了员工们的衷心爱戴。员工与企业共荣辱，领导与群众心连心。正如员工们所说的那样：金奖银奖，不如员工的夸奖；金杯银杯抵不上员工的口碑 。诚信包装公司的领导为员工办的六件实事，不仅赢得了员工的夸奖，赢得了员工的口碑，更加强了员工与领导的同心力，增强了凝聚力！  返回 |
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